国投白银风电有限公司  鲁静

国投白银风电有限公司下甘肃酒泉一风电、甘肃酒泉二风电、甘肃敦煌光伏项目位于甘肃省河西走廊戈壁滩深处，远离城市，三个项目总员工43人，设立中共国投白银风电有限公司第三支部委员会，共党员16名，积极分子1名，党员覆盖率达40%。

近年来，第三党支部在公司党委正确领导下，深入贯彻习近平新时代中国特色社会思想及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，不断加强组织作风建设，认真落实党委工作任务，进一步强化支部建设，认真落实公司三建合一工作，不断加强党建工作与中心工作的融合，努力提升党员干部队伍的能力和水平，在安全管理、设备维护、科技创新、人员培养等多方面争先创优，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用，在日常的安全生产工作中，通过党员的骨干、带头和桥梁作用，影响和带动周围的群众，展现当代青年党员的担当精神，以创新和开拓的新成果推动企业的发展和作大作强。

2020年12月，第三党支部荣获白银风电党委颁发的“2020年度先进党支部”荣誉，2021年1月，第三党支部荣获国投直属党委颁发的“2020年度先进基层党组织”。

找方向

在新能源效益下降和公司发展增速的新形势下，面临三个项目早期机组设备故障频发，但消缺所需备品备件采购周期长的严峻问题，迫切需要改变机组故障后依靠采购备件换新的单一消缺思路，进一步加强现场职工的动手能力，将能够维修的设备进行修理后再进行使用，进而降低设备故障时间，提高设备利用小时数。

第三党支部分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，以实际问题为导向，以解决问题为目的，拓展党建工作覆盖面，进一步提高党建与生产的融合度，依托风电、光伏项目现有设施，提出由党员带头组建创新工作室。

为确保创新工作室建立后能符合项目生产实际需求，有效服务于生产工作，结合各项目实际情况，支部带领各党小组，对项目职工技能水平情况，以及易损坏、频损坏设备的具体现状和需要采购的仪器工具进行调研，摸清了职工技能水平和能够进行二次维修的设备种类。

建场地

为了避免员工产生增加工作量的负面情绪，支部加强思想教育宣传，在广大党员干部及员工中大力宣传实施建立创新工作室的必要性，提升职工创新创效意识和集体荣誉意识，调动技术能力较强的党员主动带头，率先建立甘肃酒泉二风电项目创新工作室(即后续刘雪松创新工作室)，甘肃酒泉一风电项目、敦煌光伏项目复制酒二创新工作室经验，紧随其后建立创新工作室。

在建立创新工作室过程中，各项目对能够进行创新工作的库房或办公室进行布置，发扬废旧物资再利用的优良传统，将部分项目现有办公用品修理并微改造成工作室可以使用的材料架、工作台。

同时根据各项目职工技能水平情况和易损坏、频损坏设备的具体现状，在市场调研多家生产单位，采购了维修及检测所需仪器、工器具、备品备件及相关书籍。并依据现场设备实际情况，在创新工作室建立供电系统，搭建起风机主控测试系统、变桨测试系统和电动机测试系统等仿真测试系统，能够模拟机组主控系统、变桨系统运行，对系统中部件是否异常进行准确检测。

干实活

创新工作室建立以后，各项目以工作室为平台，不断增强工作室的可操作性和吸引力，扩大活动的群众基础，职工踊跃参加，针对现场遇到的技术难题，积极开展专题研究、攻关活动，切实解决了安全生产过程中遇到的较多疑难问题。

员工劳动激情高昂，主动对损坏备件进行修复，现场目前已成功修复科孚德变频器电压检测板、科孚德变频器分配板、变频器UPS、超速模块、开关电源、润滑油泵、L+B变桨控制器等备品备件。其中，L+B变桨控制器修复难度较大，外委专业机构修理费用单价可达约3000元，采购单价约为30000元，自行修复费用仅5元，经职工反复试验和学习，成功掌握L+B变桨控制器自主修复技术，修复备件均经过现场测试合格后入库管理，并用于日常设备维修。仅2020年1月至2021年4月，三个创新工作室共维修备件613件，价值达269.158万元。

通过创新工作室，党员带动所有职工发散思维干工作，积极探索备件结构原理及维修方法，以修为乐，摒弃原有备件损坏更换新备件的老旧思想，对损坏备件自主维修，大大缩短了新备件更换过程中的采购和运输周期，减少公司运维成本，提高了设备可靠性和消缺及时率，实现了党建工作向生产推进的转变，促进了公司高质量全面发展。

长久发展

在全面开展维修工作的同时，支部对于已损坏无法修复的设备，支部利用其剩余潜在价值，充分体现“利废”含义，指导项目创立了仿真培训室，将彻底损坏的通讯滑环、轴承、液压站等设备，甚至损坏后无法在使用的较大的部件机舱、轮毂、变频器等进行处理后置于培训室，用于员工日常观摩学习。

依托各项目创新工作室和仿真培训室，第三党支部搭建起了以培训、练兵、比武、晋级、创新为主的“五位一体”的职工素质提升模式，让创新工作室成为现场技能传承、学习成长的“加油站”，技术攻关、“五小”革新的“集结站”，弘扬正能量的主阵地。

在持续开展修旧利废及培训学习的过程中，领导干部带头冲锋在前，党员先锋模范带头氛围浓厚，涌现出一批向刘雪松、杨万帅、王浩志等同志一样爱岗敬业的先进党员，同时支部向公司其他项目及集团其他风电公司输送出了大量优秀员工和领导干部。

在支部带领下，各项目的凝聚力、创新力、战斗力持续得到提升，基层党组织与生产一线的融合度更高，党建工作在戈壁沙漠中切实落地生根，为项目注入新活力，为企业经营发展提供了强大动力。

同时，支部组织三个项目不断总结建立创新工作室、备件维修检测及技术攻关的成熟经验方法，向公司其他项目分享，助力建设起具有各项目特色的创新工作室，第三党支部自主维修、提质增效的效应不断扩大。创新工作室的创新创效能力受到公司全体员工的一致好评，工作室的运行模式获得公司党委和其他支部的认可，现在三个项目的创新工作室已成为第三党支部的一张特色名片。

公司党委书记魏刚在参观完甘肃酒泉二风电项目创新工作室后，充分肯定了创新工作室作出的成绩，高度评价了为工作室建立和运行付出努力的广大职工，尤其对创新工作室发起人刘雪松同志作出的重大贡献和党员模范带头作用给予认可，并将工作室命名为“刘雪松工作室”，他说“我们的公司就是缺像刘雪松一样的同志，大家要以刘雪松为榜样，从他身上学习刻苦钻研、无私奉献的精神，每个人都成为刘雪松，每个工作室都成为刘雪松工作室，那么我们公司成为一流的智慧化新能源企业的愿景指日可待。”

2021年4月份国投白银风电公司董事长陶相栋一行到甘肃酒泉二风电项目视察刘雪松创新工作室，对目前取得的专利发明和科技创新等成绩给予了很高的肯定，尤其风电项目能以工作室为依托，自主修理损坏的各类电器元件，一是解决了工作中的实际问题，二是大大提高了员工的动手能力，三是在目前项目运营关键时期，节约了成本，提高了效益，彰显了国投白银风电人干事创业的高贵品格。希望项目能够继续保持这种干事创业的拼劲，同时加大员工的技能培训，为国投新能源培养和输送出更多的像刘雪松一样的专业技术人才队伍，同时在科技发明和专利方面争取更大的突破，争做国投新能源的排头兵。