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国投召开2022年“五四”青年座谈会

奋进新征程 建设新国投

集团公司召开2022年“五四”青年座谈会


奋进新征程 建设新国投

集团公司召开2022年“五四”青年座谈会

深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要论述

弘扬伟大的五四精神 传承光荣的国投传统

向奋战在公司系统各条战线的团员和青年致以节日的祝福!

在五四青年节到来之际,2022年4月28日,国投召开“奋进新征程 建设新国投”青年座谈会,深入学习贯彻习近平总书记关于做好青年工作的重要论述,弘扬伟大的五四精神,传承光荣的国投传统。国投董事、党组副书记孙智勇出席会议,与一线青年员工、集团团干部等青年代表亲切交流,向大家致以节日的问候。

在认真听取青年代表的发言后,孙智勇首先代表国投党组、代表王海波总经理寄语集团广大青年,要坚持听党话、跟党走,立长志、干大事、求实效,奋力建设新国投,不辜负时代、国家、企业的期望,努力完成肩负的使命责任,书写出人生更加出彩的华章。孙智勇从坚持传承和弘扬五四精神、不负青春勇于奋斗、自觉做合格接班人、在党史学习教育常态化长效化中当先锋做表率等四个方面,勉励集团广大青年要发扬红色传统、传承红色基因,赓续共产党人精神血脉,积极投身到公司的生产经营、科技创新、提质增效、管理提升、深化改革和党的建设等火热实践工作中,积极参与所在部门和单位党组织开展的“先行工程”,在奋斗中释放青春激情、追逐青春理想,以青春之我、奋斗之我,更好地发挥建设新国投生力军的作用,成为建设世界一流资本公司的中坚骨干力量,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

孙智勇肯定了公司系统各级党团组织开展青年工作取得的成效。他强调,各级党团组织要聚焦培养选育用好青年人才这一根本,用心用情关心关爱团员青年的学习、工作和成长,多组织培训和学习活动,引导广大团员青年统筹处理好学习、工作和生活的关系。要积极选拔和使用优秀的团员青年,让他们在企业的广阔天地大有作为,努力改善团员青年的生活和工作条件,关心他们的急难愁盼问题,让他们真正感受到组织的温暖和厚爱。

就新形势下如何做好青年工作,孙智勇提出三点要求:一是要努力建设好团员青年这支后备军。让年轻人早点进入领导岗位、技术负责岗位、技能负责岗位,这是公司系统各级党组织的责任和义务。多创造机会,让年轻人尽早脱颖而出,到重要岗位上历练,让他们边学边干。二是要大胆启用优秀的青年才俊。经验是在实践中积累的,年轻人只有早用,才能增加他们的经验和才干,人才产生的关键在于培养、在于锻炼、在于实干。三是要全面履行好党组织选人用人职责。要加强人才队伍建设,选拔培养和使用年轻的管理、技术、技能人员,使后备人员的选拔和使用形成合理的年龄梯次。

座谈会上,安信证券团委书记、中央企业优秀共青团干部徐曼,国投交通京唐港设备主管、中央企业劳动模范、中央企业青年岗位能手唐蒙,雅砻江水电锦屏水电厂工程师、四川省“五一”巾帼标兵薛丽丽,国投罗钾硫酸钾厂副厂长、中国设备管理与技术创新一等奖获得者李东星,国投钦州发电团委书记、全国五四红旗团支部代表苏鑫,国投党校网络学习处执行副总监、集团优秀员工、青马学员张磊,国投运营管理部高级经理、集团优秀员工、青马学员娄鹏,电子工程院工程技术研究院副院长、全国优秀工程咨询成果一等奖获得者程星华,国投创益投资副总裁、中央企业优秀共青团员张隐,国投人力数字化中心经理助理、北京市红十字博爱奖获得者许倩倩等10名来自公司总部、生产、科技、金融、服务、基层团组织等不同岗位的优秀青年代表先后发言,围绕党史学习、公司改革发展、青年创新创效等分享了认识体会,提出了意见建议,大家纷纷表示将牢记嘱托、踔厉奋发、笃行不待,奋进新征程,建设新国投。

国投团委书记张亮主持座谈会。国投人力资源部主任刘国军、党群工作部主任刘洋河、国投党校副校长李山晨,以及近40名青年代表在主会场参加会议,各控股投资企业相关负责人及青年代表在各视频分会场参加会议。



(来源:国投团委)

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